ATELIER D’APPROPRIATION DU DOCUMENT DE STRATEGIE ECONOMIQUE POUR LA FRANCOPHONIE PAR LES FEMMES & LES JEUNES ACTEURS DE DEVELOPPEMENT
L’atelier s’est tenu le samedi 03 Octobre 2015 au King Fahd Palace à Dakar.
Cet atelier, organisé par la PIRJEF et le RF – EFH a réuni les jeunes et les femmes de la société civile du Sénégal, a eu comme objectif d’initier une réflexion commune et d’en identifier les points forts et les points faibles pour les femmes comme pour les jeunes déjà chefs d’entreprise ou initiateurs – ices d’entreprise, mais également à contribuer à une meilleure compréhension des articulations à faire entre les activités économiques déjà en cours dans le pays , notamment dans le cadre du Plan Sénégal Emergent (PSE) et les dispositions offertes par le Document de Stratégie Economique pour la Francophonie.
L’événement a rassemblé 57 participants qui ont discuté des opportunités et des défis que leur pose la mise en œuvre effective dudit document au niveau local comme au national.
Cet atelier a non seulement offert une bonne plateforme d’identification et de partage d’expériences entre les différents acteurs de la vie économique du Sénégal, mais a également contribué à une meilleure compréhension et à la vulgarisation de la Stratégie Economique pour la Francophonie.
L’Axe 2 et les quatre champs d’intervention ont été consultés avec attention et les différentes valeurs ajoutées susceptibles d’aider à mesurer les impacts produits par les activités économiques des jeunes et des femmes dans l’espace francophone ont été largement discutés.Ouverture de l’atelier
L’atelier a débuté par les mots de bienvenue et les remerciements de Mme Ndioro Ndiaye (coordonnatrice du RF – EFH) et de M. El Hadj Abou Gueye (coordonnateur de la PIRJEF)
qui ont tous deux relevé l’importance et la pertinence du Document de la Stratégie Economique pour la Francophonie pour la croissance économique du Sénégal et de façon plus générale de l’Afrique Francophone.
De part et d’autre, la nécessité d’inclure les femmes et les jeunes au niveau des processus décisionnels des différents programmes initiés par la Francophonie a été soulevée.
Session 1: Stratégie Economique pour la Francophonie : les Femmes et les Jeunes acteurs de Développement – Mme Yassine Fall
Cette première session a eu comme principale objectif l’appropriation de la Stratégie Economique pour la Francophonie par les femmes et les jeunes acteurs de la société civile présents.
Mme Yacine Fall, Economiste et Présidente de l’Association sur la Pauvreté et les Droits Humains a basé l’introduction de l’atelier sur deux des principaux axes du document stratégique :
- Axe 1: Beaucoup d’efforts
sont à faire au niveau national par rapport à la formulation et au cadrage macro – économique des politiques publiques. - Les politiques publiques révisées doivent donner une plus grande visibilité de la femme et de ses actions dans le Plan Sénégal Emergent (PSE) autant au plan de la conception des programmes sectoriels que dans l’opérationnalisation de ces mêmes politiques
- L’allocation inégale des ressources est également à déplorer.
- Une implication des femmes plus claire et plus nette dans la gestion des finances publiques est indispensable.
Le document étudié donne, en conséquence, une opportunité aux femmes et aux jeunes sénégalais, au niveau des politiques comme des acteurs sur le terrain, d’évaluer l’existant et d’ajouter les nouveaux axes de travail que nous offre le Document sur la Stratégie Economique pour la Francophonie
- Axe 2: Les espaces francophones africains sont marginalisés et on constate que les pays développés de l’espace francophone collaborent beaucoup plus avec les pays anglophones tel l’Afrique du Sud.
En outre, trois (03) propositions sont à prendre en compte :
- La mobilité au sein de l’espace francophone est indispensable à la croissance économique : il est donc nécessaire de revoir les politiques migratoires et les politiques de délivrance des visas et ce, à travers une politique de discrimination positive.
- Appels d’offres : application de la loi des quotas.
- La Francophonie devrait penser à la création d’une Banque des Femmes qui permettrait de renforcer les capacités financières des femmes en Afrique, comme dans le reste de l’espace francophone.
Au – delà de ces 3 propositions, il est nécessaire de/d’:
- Créer un espace d’expression pour les jeunes afin de faire entendre leur voix.
- Accompagner les femmes, de les aider à être productrices de développement et de les aider à bénéficier de la richesse qu’elles créent ;
- Mettre en place des programmes de financement adaptés aux besoins réels des femmes et des jeunes et suivant l’évolution de l’entreprise.
- Distinguer la différence existant entre le milieu rural et le milieu urbain en termes d’accès aux ressources : comment arriver à un ciblage afin de différencier les besoins des jeunes de ceux des femmes
- Mettre en place un plaidoyer sur les Energies Renouvelables et la Francophonie devrait créer ces espaces de réflexion.
- Cultiver le dialogue entre les chefs d’états et de gouvernements et la société civile de l’espace communautaire francophone.
- Les différents points soulevés par les participants:
- La place du Leadership dans les stratégies de développement : il est nécessaire d’identifier et de sélectionner les bons potentiels
- L’absence de grille de lecture des politiques publiques en matière d’égalité Femme – Homme : le premier combat du Rf – EFH serait d’aider à la conception et à la mise en œuvre de cette grille au sein des instances institutionnelles.
- Au- delà de l’importance de la prise en compte de l’égalité femme – Homme d’un point de vue moral, il est nécessaire de développer des programmes de recherche sur les problématiques de genre dans les différents domaines de l’activité économique.
Le document de Stratégie Economique Pour la Francophonie devrait permettre de relever les défis de la croissance économique : plus de femmes devraient s’engager dans les activités économiques et avoir une stratégie à mettre en œuvre.
- Programme Uniterra 3 :
L’importance de ce programme se reflète à travers ses 3axes principaux :
– Le renforcement du pouvoir économique des femmes
– L’Employabilité des jeunes
– La croissance économique durable
– En ce qui concerne le secteur économique : développer des projets d’incubation et valoriser les femmes agricultrices
Au – delà de son rôle d’outil de veille de l’Egalité Femme – Homme dans les pays de l’espace Francophone, le RF – Efh devrait également être un outil de veille démocratique (observations des élections dans les différents pays africains francophones).
- La synergie est nécessaire entre les femmes et les jeunes pour relever les défis du développement durable.
- La Francophonie doit impulser la création de nouveaux corridors économique en Afrique Francophone, plus particulièrement en Afrique de l’Ouest.
Session 2 : Quel Leadership des Organisations de Femmes et de Jeunes pour une Mise en Œuvre Efficace de la Stratégie Economique pour la Francophonie ? M. Abdoul Aziz Sy
Cette session a eu comme objectif de mettre en évidence les voies et moyens à mettre en œuvre par les femmes et les jeunes de l’espace communautaire francophone pour un leadership en phase avec la Francophonie.
La présentation de M. Abdoul Aziz Sy (Chef de Projet CTIC – Incubateur de projets jeunes) a principalement porté sur les éléments d’analyse :
- Le Leadership à l’heure de la Francophonie : un leadership relationnel, participatif, entrepreneurial, durable, constructif et panafricain
Les différents points soulevés par les participants
- Articulation de la Stratégie Economique pour la Francophonie au Plan Sénégal Emergent (PSE)
- Difficultés pour les femmes de gagner des appels d’offre : les états et gouvernements membres de l’espace communautaire francophone devraient signer des accords avec les grandes entreprises qui vont pouvoir gagner les appels d’offres et sous – traiter avec les PME (gérées par des femmes et des jeunes) qui n’ont pu gagner ces appels d’offres.
- C’est l’emploi qui doit créer la croissance et non l’inverse
- Le leadership doit se construire dès le plus bas âge avec l’apprentissage des techniques de communication : inciter les plus jeunes à intégrer les mouvements associatifs
- Favoriser l’instauration d’un dialogue intergénérationnel
- Mettre en place des bourses d’excellence
- Mettre en place un programme sur l’appropriation de nouveaux concepts tel que le leadership, l’égalité femme – homme, le genre, etc.
- Manque de visibilité des actions des leaders africains
La Francophonie ne capitalise pas ses atouts et cela est visible à travers le manque de suivi des programmes francophones (chômage des jeunes diplômés de l’Université Senghor)
SYNTHESE &RECOMMANDATIONS
Pour chaque session, trois axes de réflexion ont été dégagé :
- Session 1: Opérationnalisation du document de Stratégie Economique pour la Francophonie : comment arrimer la Stratégie Economique au PSE dans le cas du Sénégal ?
Au niveau des politiques publiques : conception de grilles de lecture adaptées à la problématique de l’Egalité Femme – Homme en clarifiant, notamment les stratégies susceptibles de nous amener à la réalisation de l’EFH et de l’équité telle par les femmes dans le Plan Sénégal Emergent (PSE) :
- Education/ Formation/Renforcement des capacités :
Identifier avec les femmes et les jeunes, leurs réels besoins de formation avec pour objectif notamment l’accès à l’autonomie financière et économique.
Consolider nos organisations grâce à la formation et développer des stratégies pour les rendre financièrement autonomes.
- Accès aux ressources financières et capacitation des femmes à y accéder:
Comment aider les femmes à opérer le passage à l’échelle pour aller au-delà du micro – crédit et arrêter les micros – financements au profit des crédits d’envergure
Présence des femmes dans les instances de décision
Rendre disponibles des financements adaptés à l’évolution des entreprises surtout dans le moyen et le long terme.
Distinguer la différence existant entre le milieu rural et le milieu urbain en termes d’accès aux ressources : comment arriver à un ciblage conséquent afin de différencier les besoins des jeunes de ceux des femmes ?
Accompagner les entreprises de femmes et de jeunes à passer à se formaliser, à labelliser leurs produits et à suivre les prescriptions normatives.
- Session 2: Leadership des jeunes et des femmes : identification, suivi et accompagnement des bons potentiels.
Création de centres de ressources accompagnant les femmes et les jeunes en termes de sensibilisation, d’information, de création, développement et redressement d’entreprises.
Dans les établissements d’enseignement supérieur : accompagnement des jeunes dans leur développement personnel tout en leur faisant bénéficier de l’expérience de femmes leaders exerçant dans différents secteurs d’activité.
- Dialogue intergénérationnel et nécessité du partage d’expériences
Encourager le Parrainage.
Appropriation de notre culture pour aller vers l’innovation et contribuer à l’atteinte les ODD.
- Les jeunes et la Francophonie : implication des jeunes dans l’élaboration des politiques et programmes.
Créer un espace d’expression pour les jeunes afin de faire entendre leur voix.
Session 3 : Echange avec la Secrétaire Générale de la Francophonie S.E.M. Michäelle Jean et les Représentants de la Société Civile Sénégalaise
L’ouverture de cette session a été faite par Mme Penda Mbow, Représentante personnelle du Chef de l’Etat du Sénégal auprès de la Francophonie.
Dans l’optique d’éviter d’empiéter sur le planning déjà très chargé de la Secrétaire Générale, les organisateurs de l’atelier et les participants ont décidé d’un commun accord de lui présenter la synthése des travaux de la journée. Une liste d’axes de réflexion proposée par Mme Ndioro Ndiaye lui a été présentée, suite à la présentation des acteurs de la société civile.
A la suite de Mme Ndioro Ndiaye, la Secrétaire Générale de la Francophonie S.E.M. Mme Michäelle Jean a tenu à remercier les organiseurs comme les participants pour la pertinence des axes proposés qui lui seront utiles pour la mise en œuvre de la Stratégie Economique au sein de l’Espace Francophone.
Mme Michäelle Jean s’est félicitée de voir des jeunes et des femmes réunis pour discuter des enjeux d’un développement durable basé sur des réalités francophones et tout en se réjouissant de l’esprit entrepreneurial des femmes de Toubacouta auxquelles elle a rendu visite dans la journée, elle a invité les acteurs de la société civile, les femmes comme les jeunes à accompagner et à soutenir ces femmes.
Pour conclure, Mme Jean a fait part aux participants et aux organisateurs de toute sa joie à être au Sénégal à la veille du premier anniversaire de son mandat. Elle a également tenu à rappeler à l’ensemble des participants le cadre évolutif de la Francophonie : Une Francophonie toujours plus agissante, Une Francophonie des populations, une Francophonie dans toute sa pertinence portée par une éthique de partage d’expériences fortes et de savoir – faire à travers une prise en compte des femmes et des jeunes comme forces vives du tissu économique francophone, pour répondre à ce sentiment d’urgence face aux défis posés par l’atteinte des objectifs du Développement Durable.
20H45 : Fin de l’atelier et cocktail offert aux participants par la Francophonie – Signature de l’Accord de Coopération PIRJEF – RF – EFH